專著在評聘副高時能加多少分?

分類：著作出版 發表時間：2017-11-28 16:40 瀏覽量：

　　專著在評聘副高時能加多少分?

　　在一些單位評職稱，甚至一些單位聘請人員的時候，都會對職稱以及專著有要求。而評職稱的方法肯定少不了出專著，而且專著有著其他評審方法無法替代的位置。那么，專著在評聘副高時能加多少分?

　　專著出版是評聘副高的考核標準，所以有著加分的作用。但專著出版常用的方法有兩種，即專著自費出版以及專著申報出版。對于自費出版來說，需要作者編寫專著以及聯系出版社出版，操作起來比較麻煩，最好的方法就是找正規的出版公司。另外一種不需要自己參加專著編寫和出版，到時候直接拿著出版的樣本參加評職稱即可。而專著加分的高低，不同的地區，不同的職稱評審要求，對專著的加分是不同的，另外專著加分的高低還和專著的作者人數以及作者的位置有關。

　　專著的作者是可以有多名的，一般不超過3個人。專著在評聘副高時能加多少分?加分的從高到低依次是獨著、第一作者、第二作者以及第三作者。從中可看出，同意專著中，作者的位置越靠前，專著加分越多，另外，隨著專著作者的人數越多，專著加分就越少。為了能夠獲得更高的加分，我們可以優先考慮加分高的作者位置，不過我們不能忽略的就是加分越高的時候，往往需要支付的費用也是最高的。所以，要結合自己的實際情況，擇優考慮，適合自己的就是最好的。

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