分類:教材出版 發表時間:2019-07-13 15:47 瀏覽量:
任意出版一本教材,都可以參評職稱的想法是錯誤的,只有符合職稱要求的出版教材,才會被評審單位認可,才可以幫助參評人獲得對應的加分。那么,評職稱對教材出版要求高嗎?當然不低,而且是評的職稱等級越高,出版教材要求會越高。
評職稱對教材出版要求,主要是三個方面:一是教材專業方向要與晉升職稱崗位一致;二是教材要及時的公開出版;三是教材的作者位置和編寫字數要符合職稱要求。可以看出,評職稱教材出版,與平常教材出版相比,多了很多限制條件,參評人可選擇的范圍就小了很多,但實現的難度也相應的加大。再加上教材出版本身就有一定的門檻要求,參評人實現評職稱教材出版可謂是非常不容易的。不過一旦成功出版職稱教材,會獲得加分多的好處。
首先,教材專業方向要與晉升職稱崗位一致,這一要求,參評人是很容易實現,畢竟編寫出版自己擅長領域的教材更容易。
其次,教材要及時的公開出版,這其中包括的要求不止一條,比如要注意出版社的選擇,書號類型的選擇,以及出版時間的衡量。其一要求不符合,出版的教材會失去評職稱的作用。
最后,教材的作者位置和編寫字數要符合職稱要求。作者位置和編寫字數,是隨著晉升職稱等級而變化的,選擇的位置從參編到主編,編寫的字數從幾萬字到10萬字以上,即作者位置越靠前,編寫字數越多,實現的難度越大。
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